Le CSMFE est à la recherche d’un(e) intervenant(e) psychosocial(e) pour soutenir les familles et les proches d’une personne qui vit un problème de santé mentale.

Ce poste vous intéresse ? 

Vous avez jusqu'au 6 mars pour nous envoyer votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation - par courriel à info@csmfe.org

INTERVENANT(E) PSYCHOSOCIAL(E) 

Nature du poste

Sous la responsabilité de la directrice générale et de la coordination de services, l’intervenant(e) psychosocial(e) soutient les familles et les proches d’une personne qui vit un problème de santé mentale. 

La personne devra être en mesure d’offrir les services suivants : évaluation/références, intervention psychosociale, activités d’information, animation de groupes de soutien, accompagnement des familles et proches, prestations d’activités de formation et de sensibilisation dans les différents milieux, travail de partenariat avec les réseaux publics et communautaires.

Principales responsabilités et fonctions

• Expérience de trois (3) ans en intervention psychosociale, intervention de crise; un atout.
• Rencontrer les familles et proches, individuellement, en couple et en famille pour évaluer la situation et déterminer avec eux la nature des services dont ils ont besoin;
• Accompagner ces personnes dans l’élaboration d’un plan d’intervention;
• Assurer le suivi des plans d’intervention;
• Assurer l’intervention téléphonique à l’Accueil deux fois par semaine;
• Organiser et animer des activités, groupes d’information et de soutien;
• Concevoir des activités de formation et conférences;
• Respecter le Cadre normatif dans la tenue des dossiers, la compilation des statistiques, les évaluations des activités, et ce, dans les délais prescrits;
• Participer aux éditions du Calendrier des activités;
• Participer aux réunions d’équipe;
• Réaliser toutes autres tâches connexes jugées pertinentes par la direction générale et par la coordination des services.

Qualifications professionnelles requises

• Diplôme universitaire de premier cycle en travail social ou dans une discipline connexe.
• Expérience de trois (3) ans dans des fonctions similaires.
• Maîtrise Windows 10, la suite Office, connaissance du logiciel Prodon, un atout;
• Connaissance du réseau de la santé mentale.

Qualités personnelles requises

• Capacité d’écoute, d’empathie et de respect de la confidentialité;
• Excellente communication orale et écrite en français;
• Bonne connaissance de l’anglais un atout;
• Autonomie, initiative, polyvalence et créativité;
• Avoir les aptitudes pour le travail d’équipe;
• Disponibilité et flexibilité pour travailler un soir par semaine;
• Excellente capacité à gérer des situations de crise à l’occasion;
• Bonne capacité de travail de collaboration avec les partenaires des réseaux public et communautaire.

Conditions de travail

• Poste de 28 heures semaine
• Assurances collectives, régime de retraite et excellentes conditions de travail

Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à envoyer leur curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation - par courriel à info@csmfe.org  avant le vendredi 6 mars 2026. Les entrevues se tiendront dans la semaine du 16 mars 2026

Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s pour une entrevue seront contacté(e)s.